• EN
  • FI
Linkit FI

Ota yhteyttä Tilaa uutiskirjePäivitä yhteystietosi

Boardman-osaamisverkosto
  • Meistä
    • Boardmanin esittely
      • Partnerit
    • Boardman Advisors
    • Boardman Alumnit
      • Alumnijäsenet
    • Boardman Grow
    • Boardman LJT
    • Kehittämisfoorumit
    • Osaamiskumppanit
  • Ajankohtaista
    • BoardTalks-podcast
    • Blogi
    • Tapahtumayhteenvedot
    • Uutiset
    • LJT tutkijablogi
    • Videot
  • Tapahtumat
    • Tulevat tapahtumat
    • Menneet tapahtumat
    • Peruutusehdot
  • Valmennukset
    • Valmennuksen esittely ja ilmoittautuminen
    • Valmennuksen ohjelma – kevät 2021
    • Yrityskohtaiset valmennukset
    • CG and Board Work in Finland -valmennus
    • Referenssit
  • Arvioinnit
    • Boardman hallitusarviointi
    • Hallituksen ja johdon tilannekuva
    • OHJ-päätöksentekoketjun arviointi
  • Julkaisut
    • Kirjat ja verkkokirjat
    • Tutkimusjulkaisut
    • Muut julkaisut
Valikko

Omistajan asialla – johdon tukena

– vuodesta 2002

Boardman on osaamisverkosto, joka kehittää aktiivisen omistajuuden ja hallitustyöskentelyn osaamista Suomessa. Järjestämme tapahtumia ja valmennuksia, tuemme tutkimustoimintaa, tuotamme julkaisuja ja kehittämme yrityksen omistajien, hallituksen ja johdon päätöksentekoa tukevia arviointityökaluja.

Tutustu osaamisverkostoon

Toimintamme

Omistajien, hallituksen ja johdon osaamisen kehittäminen

Omistaminen ja hallitustyöskentely ovat yrityksen keskeisiä menestystekijöitä. Hallitustyöskentelyn sekä omistajien, hallituksen ja johdon yhteistyön kehittäminen kuuluu Boardmanin ytimeen.

Lue lisää
Kasvu ja kansainvälistyminen

Boardman Grow on kasvuyrityksistä ja -yrittäjyydestä kiinnostuneiden verkosto, joka edistää kasvun kulttuuria ja osaamista Suomessa. Haluamme Suomen, jossa jokainen kasvuyrittäjä on sankari ja autamme toisiamme kasvun ja kansainvälistymisen haasteissa.

Lue lisää
Valmennus ja alumnitoiminta

Boardmanin Omistajuus ja hallitustyöskentely -valmennuksessa pohditaan ja syvennetään hallitustyöskentelyn edellytyksiä ja osaamista sekä kehitetään omistajien, hallituksen ja johdon välistä yhteistyötä. Valmennuksen käyneille alumneille tarjoamme lukuisia mahdollisuuksia verkostoitua ja edelleen kehittää omaa osaamistaan. Lisäksi järjestämme räätälöityjä  yrityskohtaisia valmennuksia.

Lue lisää
Tutkimustoiminta

Boardmanin Liikkeenjohdollinen tutkimusryhmä (LJT) toimii yhdyssiteenä ja verkostojen vahvistajana liikkeenjohtajien, julkishallinnon ja akateemisen maailman välillä. Tämän lisäksi Boardman tekee yhteistyötä väitöskirjatutkijoiden ja pro graduaan tekevien kanssa mm. OHJ-kehittämisfoorumissa.

Lue lisää
Mentorointi

Boardman Advisors -ryhmään kuuluu kokeneita, aktiivisesta liikkeenjohdon tehtävistä jo pois jääneitä asiantuntijoita ja vaikuttajia. Ryhmän tavoitteena on kehittää yritysten päätöksentekoa ja omistajuutta. Ryhmä tarjoaa advising-toimintaa pro bono -periaatteella nuorille yrittäjille, johtajille ja perheyhtiöiden omistajille.

Lue lisää
Kehittämisfoorumit

Boardmanin kehittämisfoorumien ytimenä on uusien hyvien käytäntöjen kehittäminen ja innovaatioiden hyödyntäminen. Tämänhetkiset kehittämisfoorumit paneutuvat mm. omistajien, hallituksen ja johdon päätöksentekoketjun kehittämiseen, kasvuyritysten hallintamallien luomiseen, asiakastalouden valottamiseen sekä pörssiyhtiöihin.

Lue lisää

Ajankohtaista

Kohti toivottua tulevaisuutta
16.04.2021 |
  • Blogi

Kohti toivottua tulevaisuutta

Tulevaisuus on seurausta lukuisista päätöksistä ja valinnoista, joita teemme tänään. Tulevaisuus on läsnä nykyhetkessä ja me luomme sen. Hallituksella on keskeinen rooli yrityksen tulevaisuuden luomisessa, sillä hallitus päättää yrityksen pitkän aikavälin suunnitelmista ja siitä, ketkä niitä toteuttavat.

Lue lisää
BoardTalks-podcast: Miten kootaan lisäarvoa tuottava hallitus, Mika Ihamuotila?
12.04.2021 |
  • Uutiset

BoardTalks-podcast: Miten kootaan lisäarvoa tuottava hallitus, Mika Ihamuotila?

BoardTalks-podcastin ensimmäisen jakson vieraana on tunnettu suomalainen liike-elämän vaikuttaja ja Marimekon hallituksen puheenjohtaja Mika Ihamuotila. Ihamuotila jakaa myös oppejaan siitä, kuinka parhaat kansainväliset osaajat saadaan hallitukseen ja millä perustein hallitus tulisi koota.

Lue lisää
Mitä whistleblowing-direktiivi edellyttää hallituksen jäseniltä?
09.04.2021 |
  • Blogi

Mitä whistleblowing-direktiivi edellyttää hallituksen jäseniltä?

Laaja väärinkäytösten ilmoittajaa eli whistlebloweria suojaava lainsäädäntö on tulossa voimaan koko EU:n alueella. Lainsäädäntö koskee organisaatioita, jotka työllistävät 50 henkeä tai enemmän. Mikä on hallituksen jäsenten ja erityisesti puheenjohtajan rooli tässä kokonaisuudessa?

Lue lisää
Boardman Oy FI

Boardman on Suomessa toimivien yritysten ja päätöksentekijöiden menestyksen asialla. Verkostoomme kuuluu lukuisia yritysten omistajia, hallitusten jäseniä sekä johtoa.

Social Media FI
Yhteystiedot-fi

YHTEYSTIEDOT

info@boardman.fi
Urho Kekkosen katu 2 C, 7 krs
00100 Helsinki
Y-tunnus 1750707-8

Rekisteriseloste

Tilaa uutiskirje

Tilaa uutiskirje


Copyright 2021 Boardman Oy.
Boardman-osaamisverkosto
  • EN
  • FI
  • Meistä
    • Boardmanin esittely
      • Partnerit
    • Boardman Advisors
    • Boardman Alumnit
      • Alumnijäsenet
    • Boardman Grow
    • Boardman LJT
    • Kehittämisfoorumit
    • Osaamiskumppanit
  • Ajankohtaista
    • BoardTalks-podcast
    • Blogi
    • Tapahtumayhteenvedot
    • Uutiset
    • LJT tutkijablogi
    • Videot
  • Tapahtumat
    • Tulevat tapahtumat
    • Menneet tapahtumat
    • Peruutusehdot
  • Valmennukset
    • Valmennuksen esittely ja ilmoittautuminen
    • Valmennuksen ohjelma – kevät 2021
    • Yrityskohtaiset valmennukset
    • CG and Board Work in Finland -valmennus
    • Referenssit
  • Arvioinnit
    • Boardman hallitusarviointi
    • Hallituksen ja johdon tilannekuva
    • OHJ-päätöksentekoketjun arviointi
  • Julkaisut
    • Kirjat ja verkkokirjat
    • Tutkimusjulkaisut
    • Muut julkaisut
Mobiilivalikko FI

Urho Kekkosen katu 2 C, 00100 Helsinki

 

Social Media FI