Kehittämisfoorumit
Kehittämisfoorumitoiminta on tärkeä osa Boardmanin osaamisen kehittämistä ja jakamista.
Boardman tarjoaa mahdollisuuksia säännölliseen tiimityöskentelyyn ja yhteisiin keskustelu- ja kehittämistilaisuuksiin. Kaikki verkoston jäsenet tuovat korvauksetta oman osaamisensa yhteisiin keskustelu- ja kehittämisfoorumeihin uuden yhteisen osaamisen kehittämiseksi.
Kehittämisfoorumeiden tilaisuudet ovat kutsuperusteisia, mutta olemme aina kiinnostuneet uusista osaajista. Mikäli olet kiinnostunut jonkun kehittämisfoorumin toiminnasta ja olet valmis jakamaan kyseiseen teemaan liittyvää osaamista ja kokemuksia, niin ota yhteyttä kyseisen foorumin puheenjohtajaan etunimi.sukunimi@boardman.fi tai taru.lindeman@boardman.fi.
kohti yhteistä osaamista ja uusien ratkaisujen luomista
Kehittämisfoorumit kokoontuvat muutaman kuukauden välein keskustelemaan luottamuksellisesti kyseiseen teemaan liittyvistä haasteista ja onnistumisista.
Osanottajat jakavat omaa osaamistaan, kokemuksiaan sekä ideoivat ja luovat uusia toimintatapoja ja ratkaisuja. Näin yksittäisten henkilöiden osaamisesta syntyy yhteistä Boardman-osaamista.
Kehittämisfoorumin puheenjohtajan johdolla ryhmä valitsee sopivimman työskentelytavan ja päättää miten ja missä muodossa luotu tieto hyödynnetään. Kehittämisfoorumin työn tuloksena voi esimerkiksi syntyä kirja, teemajulkaisu, artikkeli, seminaari, valmennus tai muu tapahtuma.
Radikaalia luovuutta tarvitaan nyt enemmän kuin koskaan. Tässä kehittämisfoorumissa pureudutaan siihen, miten luovuus tuodaan osaksi omistajien, hallituksen ja johdon päätöksentekoa – siellä missä merkittävimmät suunnat valitaan.
Vastuullisuus ja turvallisuus -työryhmä on yksi Boardmanin verkostoitumis- ja kehittämisfoorumeista. Järjestämme tilaisuuksia, joissa on puhujavieraiksi kutsutaan asiantuntijoita ja yhteiskunnallisia vaikuttajia. Työryhmän puheenjohtajana toimii Katri Sipilä
Pörssiyhtiöt kehittämisfoorumissa pohditaan omistajien, hallituksen ja johdon rooleja sekä vastuita pörssiyhtiöissä ja edelleen pörssiyhtiöiden roolia suomalaisessa yhteiskunnassa. Ryhmän tavoitteena on jakaa, välittää ja kehittää tietoa pörssiyhtiöiden keskeisistä haasteista ja ongelmista.
Boardman LJT:n OHJ-tutkijafoorumissa kokeneet liikkeenjohtajat sekä akateemista tutkimusta tekevät henkilöt kokoontuvat saman pöydän ääreen keskustelemaan ja sparraamaan omistajien, hallituksen ja johtamisen teemoja käsittelevien väitöskirjatutkimusten sisällöistä.
Tutustu aikaisempien kehittämisfoorumeiden teemoihin tästä
LISÄTIETOA:
Taru Lindeman
Boardman toimitusjohtaja
040 730 3914
taru.lindeman@boardman.fi