Boardmanin Johtajuus ja luovuus -työryhmä
Johtajuus ja luovuus -työryhmä on yksi Boardmanin kehittämisfoorumeista.
Tässä kehittämisfoorumissa pureudutaan siihen, miten luovuus tuodaan osaksi omistajien, hallituksen ja johdon päätöksentekoa – siellä missä merkittävimmät suunnat valitaan.
Radikaalia luovuutta tarvitaan nyt enemmän kuin koskaan.
Epävakaa ja monimutkainen maailma haastaa perinteiset toimintamallit – kilpailuetu syntyy kyvystä ajatella toisin, rikkoa rajoja ja johtaa luovuutta strategisesti. Luovuus on noussut yhdeksi tärkeimmistä tulevaisuuden liiketoimintataidoista, ja sen hyödyntäminen vaatii rohkeutta kohdata epävarmuus sekä rakentaa verkostomaisia ja poikkitieteellisiä toimintamalleja.
Strategista luovuutta päätöksenteon ytimeen – siellä missä muutos syntyy.
Järjestämme tilaisuuksia, joissa asiantuntijat ja yhteiskunnalliset vaikuttajat jakavat näkemyksiään luovuuden merkityksestä johtamisessa ja liiketoiminnan kasvussa.
Kehittämisfoorumi kokosi vuoden 2025 aikana joukon teesejä omistajille, hallituksille ja johtajille, jotta strateginen luovuus saataisiin päätöksenteon ytimeen. Teesien tarkoituksena on haastaa suomalaiset päätöksentekijät pohtimaan, mitä he voisivat omassa työssään tehdä strategisen luovuuden edistämiseksi. Teesien avulla tiedät mitä sinä voit omistajana, hallituksessa tai johtajana tehdä luovuuden ja sitä kautta kilpailukyvyn edistämiseksi organisaatiossasi.
TYÖRYHMÄ
Kehittämisfoorumin puheenjohtajana toimii Boardman-partneri Tuomas Auvinen.
Työryhmässä mukana ovat Raija Kemiläinen, Tarja Tikkanen, Arto Hiltunen, Mikko-Pekka Hanski, Lauri Ratia, Taru Lindeman, Kalle Nieminen (Sitra) ja Heli Koukkula-Teixeira (sihteeri).
Mikäli sinua kiinnostaa nämä aiheet ja haluaisit tulla mukaan keskusteluun, niin laita viestiä Helille: heli.koukkula@boardman.fi
TILAISUUDET 2026
24.2.2026 Luovuus on kilpailuetu, mutta miten sitä johdetaan
Kehittämisfoorumin kokoamat Luovuuden johtamisen teesit julkaistiin tässä Aalto EE:llä järjestetyssä tilaisuudessa. Tilaisuudessa kuultiin myös Aalto-yliopiston liiketaloustieteellisen päätöksenteon professori Eeva Vilkkumaalta tuoreita tutkimustuloksia siitä, miten luovuuden kulttuuri korreloi taloudellisissa mittareissa. Lisäksi Pekka Lundmark muistutti yleisö johdon käyttäytymisen tärkeydestä ja siitä kuinka he voivat edesauttaa radikaalienkin ideoiden esiintuloa.
Tutustu Luovuuden johtamisen teeseihin
TILAISUUDET 2025
20.8.2025 Strateginen luovuus – huomisen johtajuutta
Tämä inspiroiva ja ajatuksia ravisteleva keskustelutilaisuus johtajuuden ja luovuuden suhteesta suomalaisessa päätöksentekoketjussa järjestettiin Aalto EE:n tiloissa.
Kokemuksiaan jakamassa olivat mm. Jussi Aho, Fira Group, Philip Aminoff, Helvar Merca, Kaisa Hietala, Greencode Ventures ja Niklas von Weymarn, Metsä Spring.
Keskustelun fasilitaattorina toimi Kalle Nieminen, Sitra.