Ajankohtaista

Ajankohtaista

Miksi organisaation arvot elävät renessanssia?

Miksi organisaation arvot elävät renessanssia?

Erityisen toimiva tapa ohjata organisaatioita toimimaan halutulla tavalla ja identiteettinsä eli strategisen erityisyytensä mukaisesti, on vahvistaa arvojen roolia. Organisaation arvot voivat parhaimmillaan ohjata toimintaa voimakkaasti, sujuvoittaa päätöksentekoa ja ennaltaehkäistä ei-toivottua toimintaa. Lue lisää Erika Heiskasen blogista!

Lue lisää
Digitaalinen modulaarisuus muuttaa yritysten ja toimialojen rakenteet

Digitaalinen modulaarisuus muuttaa yritysten ja toimialojen rakenteet

Vaikka digitalisaatio näyttäytyy kuluttajille usein lähinnä uusien tuotteiden ja palveluiden muodossa, yritysjohdon kannalta haastavimmat strategiset muutokset liittyvät usein yrityksen sisäisiin prosesseihin. Pidemmällä aikavälillä muutosten ymmärtäminen ja ennakoiminen vaatii digitaalisen modulaarisuuden huomioimista. Miten digitaalinen modulaarisuus huomioidaan? Lue lisää aiheesta Aalto University strategian professori Henri Schildtin uudesta LJT-tutkijablogista.

Lue lisää
Millaista on hyvä hallitustyöskentely kriisitilanteissa ja onnistunut mediaesiintyminen, Lauri Ratia?

Millaista on hyvä hallitustyöskentely kriisitilanteissa ja onnistunut mediaesiintyminen, Lauri...

BoardTalksin 13. jaksossa vierailee pitkän linjan yritysjohtaja ja yritysten pelastajanakin tunnettu Lauri Ratia.  Ratia nimettiin Turun telakan hallituksen jäseneksi vuonna 2013 ja hänellä oli keskeinen rooli telakan pelastamisessa. Ratia palkattiin myös kääntämään tavaratalo Stockmannin suuntaa, jossa hän toimi hallituksen puheenjohtajana vuodesta 2019 huhtikuuhun 2021 saakka. Jaksossa keskustellaankin erityisesti siitä, millaista on hallitustyöskentely kriisitilanteiden aikana sekä hallituksen puheenjohtajan mediaesiintymisestä.

Lue lisää
BoardTalks: Miten hybridimaailmassa tulisi johtaa hallituksen työskentelyä, Panu Routila?

BoardTalks: Miten hybridimaailmassa tulisi johtaa hallituksen työskentelyä, Panu Routila?

BoardTalksin toisen tuotantokauden starttaa kokenut yritysjohtaja Panu Routila. Routilalla laaja-alaisesti kokemusta erityisesti toimitusjohtajan tehtävistä. Hän on toiminut mm. Ahlström Capitalin ja Konecranesin toimitusjohtajana. Jaksossa keskustellaan siitä, miten etäkokouksia tulisi johtaa, millaista hallitustyöskentely tulee tulevaisuudessa olemaan sekä puheenjohtajan roolista suhteessa hallitukseen ja toimitusjohtajaan nykyisessä hybridimaailmassa.

Lue lisää
Taina Brandstack on aloittanut uutena projektipäällikkönä

Taina Brandstack on aloittanut uutena projektipäällikkönä

Boardman osaamisverkosto on saanut vahvistusta riveihinsä, kun Taina Brandstack aloitti projektipäällikkönä 27.9.2021 osana Boardmanin dynaamista joukkoa. Taina vastaa jatkossa kasvuyrittäjäverkoston Boardman Grown toiminnasta, Boardmanin toimistoasioiden hoitamisesta sekä Boardmanin eri valmennuksien järjestelyistä.

Lue lisää
Valtio ja kunta vastuullisena ja lisäarvoa tuottavana omistajana

Valtio ja kunta vastuullisena ja lisäarvoa tuottavana omistajana

Boardmanin LJT:n tilaisuudessa tarkasteltiin valtiota ja kuntaa vastuullisena ja lisäarvoa tuottavana omistajana. Tilaisuudessa syvennyttiin Harri Sailaksen, Mikko Kososen, Maija-Liisa Frimanin, Marita Rautiaisen ja Osmo Soinivaaran kesken pohtimaan, mitä vastuullisuus ja lisäarvo tässä yhteydessä tarkoittaa, miksi valtio tai kunta ovat hyviä omistajia ja minkälaisissa olosuhteissa.

Lue lisää
Mitä Vihreä siirtymä tarkoittaa Suomelle, meidän elinkeinoelämällemme ja meille suomalaisille?

Mitä Vihreä siirtymä tarkoittaa Suomelle, meidän elinkeinoelämällemme ja meille suomalaisille?

Nyt yritysten omistajien ja hallitusten on aika ottaa ilmastonmuutos hallitusten agendalle, ymmärtää mitä uhkia ja mahdollisuuksia Vihreä siirtymä tuo omalle yritykselle. Rahoittajien ja kuluttajien vaatimukset pakottavat muuntumaan ilmastokestävämmiksi. Tarjolla olevat tuet ja rahoitusinstrumentit kannattaa hyödyntää. Mitä Vihreä siirtymä tarkoittaa Suomelle, meidän elinkeinoelämällemme ja meille suomalaisille?

Lue lisää
Mitä hallitusten jäsenten pitäisi ymmärtää kyberturvallisuudesta?

Mitä hallitusten jäsenten pitäisi ymmärtää kyberturvallisuudesta?

Boardman-tilaisuudessa syvennyttiin tarkastelemaan kyberturvallisuutta F-Securen tietoturvallisuusjohtaja Erka Koivusen johdolla. Tilaisuudessa syvennyttiin erityisesti tarkastelemaan hallitusammattilaisen velvollisuuksia ja vastuita - mitä asioita pitää osata kysyä hallituksen kokouksessa sekä hallitusammattilaisen henkilökohtaista operaatioturvallisuutta - mitä asioita pitää osata varoa, tarkastella ja ymmärtää omassa toiminnassaan.

Lue lisää
Boardmanin uusi päivitetty hallituksen itsearviointi mahdollistaa hallitustyön kehityksen ja fokuksen

Boardmanin uusi päivitetty hallituksen itsearviointi mahdollistaa hallitustyön kehityksen ja...

Boardman julkaisi syksyllä 2021 uuden ja entistä kattavamman yrityksen hallituksille suunnatun itsearvioinnin, joka sisältää uutena mm. omistajatahtotilaan liittyviä kysymyksiä sekä erityisesti hallitustyön näkökulmasta keskeisiin yrityksen toimintaperiaatteisiin liittyviä väittämiä. Luja-yhtiöiden hallituksessa toteutettiin uudistettu hallitusarviointi hallituksen puheenjohtajan Timo Kohtamäen johdolla. Lue lisää miten arviointi sujui.

Lue lisää
Ennakointi hallitustyön tukena

Ennakointi hallitustyön tukena

Korona nosti ennakoinnin entistä vahvemmin päätöksentekijöiden agendoille. Painopiste on selkeästi siirtynyt tulevaisuuskuvan hahmottamiseen ja skenaariotyöskentelyyn. Myös Boardman verkoston yksi vuoden pääteemoista on ennakointi päätöksentekoketjussa, jonka puitteissa toteutettiin tilaisuus yhteistyössä Futures Platformin kanssa.

Lue lisää
Eettisyys ja vastuullisuus hallituksen agendalla

Eettisyys ja vastuullisuus hallituksen agendalla

Eettisyys ja vastuullisuus ovat nousseet vahvasti hallitusten agendalle. Nyt näyttää olevan aika lisätä vauhtia, sekä varmistaa etenemisen systemaattisuus. Miten hallitus osoittaa huolellisuutta eettisten riskien hallinnassa ja vastuullisuuden ohjaamisessa?

Lue lisää