Boardman Advisors ja Suomen Yrittäjien valtakunnallisen Nuorten Yrittäjien verkoston mentorointiohjelma käynnistyy nyt jo viidettä kertaa. Haemme Boardman-verkostosta potentiaalisia mentoreita tähän noin vuoden mittaiseen ohjelmaan.

Nuorten Yrittäjien mentorointiohjelma on maksuton ja tarkoitettu nuoremman polven yrittäjälle, joka haluaa kasvaa ja kehittyä yrityselämässä kouliintuneen neuvonantajan mentoroinnissa. Ohjelmaan valitaan enintään 30 nuorta yrittäjää.

Mitä ohjelma sisältää?

• Aloitustapahtuma Helsingissä 13.4.2024, jossa aktorit ja mentorit tapaavat ensimmäistä kertaa. Tilaisuudessa käydään läpi yhdessä ohjelmakauden sisältö sekä mentorointiin liittyviä vinkkejä.
• Mentori ja mentoroitava päättävät yhdessä keskinäisistä tapaamisistaan, joita on hyvä pitää noin kerran kuukaudessa
• Ohjelman aikana järjestetään kaksi-kolme välitapaamista (online / f2f)
• Päätöstilaisuus pidetään Helsingissä vuoden 2024 alussa. Tarkempi ajankohta selviää myöhemmin.
• Mahdollinen aktori-mentori yhteistyön jatkaminen ohjelman päätyttyä on mahdollista. Asianomaiset sopivat siitä keskenään.

Haku mentoriksi on avoinna 17.3.2023 asti.

Aktoreille ja mentoreille ilmoitetaan ”työparin” löytymisestä maaliskuun lopussa.

Voit ilmoittautua mukaan täyttämällä tietosi alla olevasta painikkeesta löytyvään ilmoittautumislomakkeeseen.

Ilmoittaudu mentoriksi tästä!

Palautteita vuoden 2022 mentorointiohjelmasta

”Suurimmat hyödyt mentoroinnista on siinä, että pääsin vaihtamaan ajatuksia luottamuksellisesti toisen ihmisen kanssa, joka ymmärtää jotakin yrityselämän haasteista. Kun ajatuksia vaihdettiin, tapahtui kohdallani henkistä kasvua.” – Osku Nykänen, Aktori

”Mentorointiohjelma oli minulle näin aktorin näkökulmasta oikein hyvä ja tarpeellinen. Olen iloinen, että sain niin hyvän mentorin. Henkilökohtainen hyötyni oli se että pääsin kertomaan ajatuksiani jollekin ulkopuoliselle jonka koin luotettavaksi. Sain myös hyviä ohjauksia omaan ajatteluun”. – Jesse Mäkitalo, Aktori

”Mentorina tässä ohjelmassa toimiminen avarsi omia näköaloja, ja lisäsi ymmärrystä nuorten yrittäjien kohtaamista haasteista. Erityisesti keskustelut, joiden avulla yrittäjä pystyi tarkastelemaan toimintaansa kokonaisuutena, vaikuttivat olevan arvokkaita. Katseen nosto arjen tilanteiden yläpuolelle vaikkapa asiakkaan saamaan arvoon tai omiin motivaatiotekijöihin olivat antoisia molemmille osapuolille.” – Ulla-Maija Uusitalo, Mentori

”Parasta mentoroinnissa on uusien asioiden oppiminen aktoreilta, sekä kiitollisuus ja arvostus antamastani sparrauksesta”. – Mikael Airas, Mentori

”Mentorin kokemus on se, että mentorointi antaa hyvän mielen lisäksi ainutlaatuisen ikkunan monipuoliseen itselle usein aiemmin tuntemattomaan liiketoimintaan ja nuoreen yrittäjyyteen”. – Olli Holmström, Mentori

Lisätietoa

Heli Koukkula-Teixeira

Boardman Advisors hallituksen sihteeri
050 590 3182
heli.koukkula@boardman.fi

Lue lisää Boardmanin toiminnasta ja verkoston jäsenyyksistä