Ajankohtaista
Tutkijablogi: Kasvu vaatii hallitukselta kykyä tehdä vastakkaisia asioita yhtä aikaa
Kasvuyhtiön hallitus katsoo vuosien päähän, samalla kun auttaa ratkaisemaan akuutteja ongelmia. Kasvuyhtiöiden hallitustyötä tutkinut Reetta Keränen kirjoittaa kehittämästään hallituksen kasvukäytännön mallista.
Lue lisää
Missä valta yrityksessä todella sijaitsee?
Boardmanin Hanna-Mari Aula pohtii blogissan sitä, miten valta, tieto ja vaikutusvalta rakentuvat omistajien, hallituksen ja johdon välisessä yhteistyössä.
Lue lisää
Omistajien rooli OHJ-ketjun arvonluonnissa – katso tallenne webinaarista
Lisäarvoa tuottava OHJ-ketju lähtee omistajista. Kun omistajien tavoitteet ovat kirkkaat, hallitus osaa toimia niiden pohjalta ja johto viedä käytäntöön. Omistajien rooliin syvennyttiin tarkemmmin Boardmanin webinaarissa 2. syyskuuta
Lue lisää
Boardman Oy hakee toimitusjohtajaa
Haemme toimitusjohtajaa vastaamaan yhtiön liiketoiminnasta, jäsenyhteisöstä ja vaikuttavuudesta sekä uudistamaan verkoston toimintaa yhdessä hallituksen, henkilöstön ja kokeneiden asiantuntijoiden kanssa. Lue lisää rekrytoinnista.
Lue lisää
Boardman käynnistää hallituksen puheenjohtajille suunnatun vertaisryhmän keväällä 2027
Ryhmän tavoitteena on tarjota puheenjohtajille mahdollisuus luottamuksellisiin vertaiskeskusteluihin muiden puheenjohtajien kanssa. Ilmoita kiinnostuksesi ryhmään!
Lue lisää
Boardmanin toimitusjohtaja Taru Lindeman siirtyy uusiin tehtäviin
Boardmanin pitkäaikainen toimitusjohtaja Taru Lindeman siirtyy tammikuussa 2027 Excellence Finlandin toimitusjohtajaksi. Lindeman jatkaa Boardmanin toimitusjohtajana marraskuun 2026 loppuun saakka. Boardmanin hallitus on käynnistänyt uuden toimitusjohtajan rekrytoinnin.
Lue lisää
Kun omistajuus hajautuu, valta keskittyy – myös vastuullisuuskysymyksissä
Omistamisen muodot ovat muuttuneet. Varman Hanna Kaskela pohtii blogissaan millainen omistaja sijoittaja todellisuudessa on ja minkälaista valtaa heillä vastuullisuuskysymyksissä nykyään on.
Lue lisää
Tutkijablogi: Kulttuurisen pääoman ymmärrys ja hyödyntäminen on tie kansainväliseen kasvuun
Kansainvälinen menestys syntyy kunnianhimoisesta visiosta, pitkäjänteisestä työstä ja verkostoitumisesta, mutta myös kyvystä hyödyntää kulttuurista pääomaa osana liiketoimintaa. Turun kauppakorkeakoulussa väitöskirjaansa valmisteleva Liisa Ketomäki kirjoittaa taiteen ja elinkeinoelämän yhteisestä arvonluonnista.
Lue lisää
Omistajan visio ei synny yksin – vaan toimivassa OHJ-yhteistyössä
Yritysten toimintaympäristö on pysyvästi liikkeessä. Kasvu, uudistuminen ja riskinotto eivät ole enää poikkeuksia, vaan jatkuvaa johtamisen todellisuutta. Taru Lindeman kirjoittaa omistajien roolin muutoksista ja siitä, mitä toimivan yhteistyön rakentaminen hallituksen ja johdon kanssa vaatii.
Lue lisää
Miten omistajana ja hallituksen jäsenenä lisäät rohkeutta kasvuun, Noora Fagerström?
Suomi tarvitsee kasvua, mutta mistä syntyy se rohkeus, jolla kasvua tehdään? Kuuntele BoardTalks-jakso, jossa vieraana kasvuyrittäjä ja kansanedustaja Noora Fagerström.
Lue lisää
Nimitystoimikunnalla on ratkaiseva rooli hallituksen kehittäjänä
Hallituksen kokoonpano on yksi omistajan tärkeimmistä strategisista valinnoista. Varman Markus Aho kirjoittaa nimitystoimikunnan parhaista käytänteistä. Lue ja opi milloin mitä lisäarvoa nimitystoimikunta voi tuoda.
Lue lisää
Boardman hakee uutta projektikoordinaattoria
Etsimme osaavaan ja aikaansaavaan tiimiimme projektikoordinaattoria vastaamaan tapahtumien, valmennusten ja verkostotoiminnan sujuvasta koordinoinnista sekä tukemaan palvelujemme ja toimintatapojemme kehittämistä. Lue minkälaista osaajaa etsimme ja hae osaksi lämminhenkistä tiimiämme!
Lue lisää
Tutkijablogi: Huippututkimuksen hyödyntäminen on strateginen valinta
Suomen talouden uudistuminen, kilpailukyky ja kestävä kasvu rakentuvat yhä enemmän osaamiseen ja kykyyn hyödyntää uusinta tutkimustietoa. Pk-yritykset muodostavat suomalaisen elinkeinoelämän selkärangan, mutta niiden potentiaali tutkimustiedon hyödyntäjinä on vielä osittain käyttämättä. Tero Rantala ja Satu Rinkinen kirjoittavat huippututkimuksen hyödyntämisestä.
Lue lisää
Vastuullisuuden kääntäminen arvonluonniksi vaatii mukaan koko OHJ-ketjua
“Vastuullisuus on operatiivinen asia”, totesi minulle kerran eräs yritysjohtaja herättäen minussa heti vastarintaa. Vastuullisuus on toki operatiivista, mutta kuuluu vahvasti myös omistajien, hallituksen ja…
Lue lisää
Luovuus kuuluu yritysten kovaan ytimeen – opit omistajille, hallitukselle ja johdolle
Yritykset eivät useimmiten kaadu ideapulaan vaan siihen, että luovuus ja innovaatiot eivät pääse päätöksenteon ytimeen. Tuomas Auvinen kirjoittaa blogissaan uudistumisesta luovuuden johtamisen kautta.
Lue lisää